Grundsatzerklärung

Code of Ethics and Commitments

Der Code of Ethics and Commitments der Europcar Mobility Group basiert auf mehreren internationalen Rahmenwerken und beinhaltet den Umgang mit Menschenrechten und dem Umweltschutz. Darunter fällt als wichtiger Aspekt die Vielfalt der Belegschaft ohne jegliche Diskriminierung aufgrund von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung oder sexueller Orientierung.

Unsere Menschenrechts- und umweltbezogene Erwartungen an unsere Mitarbeiter und Lieferanten auf einen Blick:

  • Verbot und aktive Bekämpfung aller Formen von Diskriminierung,
  • Verbot von Kinderarbeit und Zwangsarbeit
  • Verbot von Praktiken, die die Menschenwürde verletzen
  • Umsetzung der gesetzlichen Mechanismen, die die Vertretung der Arbeitnehmer und die Verteidigung der Arbeitnehmerrechte innerhalb des Unternehmens gewährleisten
  • Einhaltung von Vorschriften, die insbesondere die Arbeitsbedingungen und die Arbeitszeiten betreffen
  • Umsetzung von Mechanismen zur Förderung offener Arbeitsbeziehungen, sofern vorhanden
  • Einhaltung der geltenden Vorschriften in Bezug auf Gesundheit, Sicherheit und Umwelt
  • Reduzierung des Wasserverbrauchs
  • Senkung des Energieverbrauchs durch die Anschaffung von Hybrid- und Elektrofahrzeugen und durch die Förderung nachhaltiger Mobilität
  • Verringerung der CO²-Emissionen
  • Wirksame Abfallbewirtschaftung
  • Sensibilisierung und Förderung eines größeren Umweltbewusstseins
  • Einhaltung der Charta für nachhaltige Entwicklung der Europcar Mobility Gruppe, die Zertifizierung nach ISO 14001 und die Teilnahme am UN Global Compact sicherzustellen

Weitere Informationen:

Hier finden Sie unsere Grundsatzerklärung:
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